{"id":27751,"date":"2021-04-05T21:59:16","date_gmt":"2021-04-06T00:59:16","guid":{"rendered":"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/?post_type=modelos&p=27751"},"modified":"2025-04-30T14:23:13","modified_gmt":"2025-04-30T17:23:13","slug":"trabalhista-reclamacao-trabalhista-operador-de-maquina","status":"publish","type":"modelos","link":"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/modelos\/trabalhista-reclamacao-trabalhista-operador-de-maquina\/","title":{"rendered":"Modelo de reclama\u00e7\u00e3o trabalhista – Operador de m\u00e1quina"},"content":{"rendered":"

Todo advogado sabe que n\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil fazer um\u00a0bom banco de modelos de peti\u00e7\u00f5es, que atenda as especificidades dos diferentes processos\u00a0<\/strong>no dia a dia do trabalho jur\u00eddico.<\/p>

Isso exige muito tempo gasto com a pesquisa de peti\u00e7\u00f5es, organiza\u00e7\u00e3o dos arquivos e tamb\u00e9m com a atualiza\u00e7\u00e3o das pe\u00e7as conforme mudan\u00e7as de jurisprud\u00eancia regional ou altera\u00e7\u00f5es em entendimentos de tribunais superiores.:<\/p>

Por\u00e9m, com a plataforma certa para advocacia digital, \u00e9 poss\u00edvel economizar todo esse tempo gasto. Basta um \u00fanico membro da equipe atualizar ou alterar algum modelo de pe\u00e7a processual no sistema para atualizar para todos usu\u00e1rios da plataforma!<\/strong><\/p>

Dessa forma \u00e9 poss\u00edvel\u00a0acelerar a produtividade do trabalho jur\u00eddico<\/strong>\u00a0de maneira bem relevante, al\u00e9m de potencializar ainda mais o crescimento do seu escrit\u00f3rio com os v\u00e1rios outros recursos das ferramentas de advocacia digital.\u00a0Clique abaixo e saiba mais!<\/strong>\u00a0<\/a><\/p>

\"Automatize<\/a><\/figure>

RECLAMA\u00c7\u00c3O TRABALHISTA OPERADOR DE M\u00c1QUINA<\/h2>

EXCELENT\u00cdSSIMO(A)\u00a0SENHOR(A) DOUTOR(A) JUIZ(A)\u00a0DE DIREITO DA [[Vara]] VARA DO TRABALHO DA\u00a0[[Comarca]]\u00a0DE\u00a0[[Cidade do cliente]]\/[[UF do cliente]].<\/strong><\/p>

[[Nome do cliente]]<\/strong>, [[Nacionalidade do cliente]],\u00a0[[Estado civil do cliente]],\u00a0[[Profiss\u00e3o do cliente]], [[Sexo do cliente]],\u00a0nascido(a)\u00a0em\u00a0[[Data de nascimento do cliente]], \u00a0inscrito(a) no CPF sob n\u00ba\u00a0[[CPF\/CNPJ do cliente]], RG sob n\u00ba [[RG do cliente]], residente e domiciliado(a) na\u00a0[[Endere\u00e7o do cliente]], [[Cidade do cliente]]\/[[UF do cliente]], CEP XXXX,\u00a0com endere\u00e7o eletr\u00f4nico [[E-mail do cliente]], representado nesta a\u00e7\u00e3o por seu\/sua advogado(a),\u00a0[[Outorgados]], conforme procura\u00e7\u00e3o anexa, com endere\u00e7o profissional na\u00a0[[Endere\u00e7o do escrit\u00f3rio]],\u00a0[[Cidade do escrit\u00f3rio]]\/[[UF do escrit\u00f3rio]], vem respeitosamente \u00e0 presen\u00e7a de Vossa Excel\u00eancia, conforme os fundamentos de fato e de direito postos a seguir, propor a presente\u00a0<\/p>

RECLAMA\u00c7\u00c3O TRABALHISTA<\/strong><\/p>

em face de\u00a0[[Parte contr\u00e1ria]]<\/strong>, (indicar se \u00e9 pessoa f\u00edsica ou jur\u00eddica), com CPF\/CNPJ sob n\u00ba \u2026, com sede na Rua \u2026, n\u00ba\u00a0\u2026, bairro …, CEP: \u2026, Munic\u00edpio\u2013 UF, pelas raz\u00f5es de fato e de direito que passa a aduzir e no final requer:<\/p>

I –\u00a0PRELIMINARMENTE<\/strong><\/p>

I.1 – Da Comiss\u00e3o Pr\u00e9via<\/strong><\/p>

Com base no par\u00e1grafo 3\u00ba do artigo 625-D, da Lei 9.958\/2012, esclarece o Reclamante\u00a0 que n\u00e3o foi institu\u00eddo no \u00e2mbito de sua empresa, nem tampouco no seu Sindicato representativo as comiss\u00f5es de que trata a referida Lei.<\/p>

II –\u00a0DO CONTRATO DE TRABALHO<\/strong><\/p>

Admiss\u00e3o: (data) – com assinatura de sua CTPS somente em (data).<\/p>

Dispensa sem Justa Causa deu-se em: (data).<\/p>

Fun\u00e7\u00e3o: Operador de M\u00e1quina.<\/p>

Pagamento mensal de R$ XX (reais), por\u00e9m, na CTPS constando apenas R$ XX (reais).<\/p>

A Reclamada tendo assinada a CTPS do reclamante ap\u00f3s sua efetiva contrata\u00e7\u00e3o e efetuando pagamento por fora dos recibos salariais,\u00a0 violou frontalmente as disposi\u00e7\u00f5es contidas no art. 29 da CLT, deixando de efetuar os recolhimentos legais a que esta obrigada, isto \u00e9, INSS e FGTS.<\/p>

III –\u00a0DO IL\u00cdCITO PENAL<\/strong><\/p>

A partir do advento da Lei 9.983 de 14 de Julho de 2.000, a aus\u00eancia de registro em CTPS passou a constar como il\u00edcito penal, vez que inseriu o par\u00e1grafo 4\u00ba ao art. 297 do C\u00f3digo Penal Brasileiro, conforme a seguir transcrito:<\/p>

FALSIFICA\u00c7\u00c3O DE DOCUMENTO P\u00daBLICO<\/p>

Art. 297. “Falsificar, no todo ou em parte, documento p\u00fablico, ou alterar documento p\u00fablico verdadeiro:<\/em><\/p>

Pena \u2013 reclus\u00e3o, de 2 (dois) a 6 (seis) anos, e multa.<\/em><\/p>

\u00a7 4\u00ba. Nas mesmas penas incorre quem omite, nos documentos mencionados no \u00a7 3\u00ba, nome do segurado e seus dados pessoais, a remunera\u00e7\u00e3o, a vig\u00eancia do contrato de trabalho ou de presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os.\u00a0(Par\u00e1grafos 3\u00ba e 4\u00ba acrescentados pela Lei n.\u00ba 9.983 de 14 de julho de 2000).”<\/em><\/p>

Com a viola\u00e7\u00e3o do art. 29 da CLT, imp\u00f5e-se a Reclamada a retifica\u00e7\u00e3o da CTPS do Reclamante, quanto a DATA DE ADMISS\u00c3O\u00a0 e REAL SAL\u00c1RIO, por conseguinte,\u00a0 que o referido per\u00edodo e real sal\u00e1rio seja computados para todos os direitos do contrato de trabalho, bem ainda das verbas resilit\u00f3rias, inclusive na multa pela dispensa imotivada,\u00a0 observando a integra\u00e7\u00e3o das horas extras a seguir mencionadas.<\/p>

IV – DA JORNADA DE TRABALHO<\/strong><\/p>

Cumpria jornada de segunda-feira a s\u00e1bado das 19:00h \u00e0s 09:00h, e aos domingos, na raz\u00e3o de 2 (duas) vezes ao m\u00eas, com intervalo intrajornada de 15 (quinze) minutos.\u00a0\u00a0<\/p>

Em que pese cumprisse as jornadas acima apontada e registrando corretamente os controles de freq\u00fc\u00eancia, N\u00c3O RECEBEU suas horas extras, gerando diferen\u00e7as nas verbas do contrato e verbas resilit\u00f3rias.\u00a0 \u00a0<\/p>

V – DA NULIDADE DO TRCT<\/strong><\/p>

O Reclamante n\u00e3o percebeu as verbas resilit\u00f3rias a que tinha direito, desconhecendo a assinatura consignada no TRCT.<\/p>

Destarte, requer a DECLARA\u00c7\u00c3O DA NULIDADE DO ATO PRATICADO na forma do previsto no art. 9\u00ba da CLT.<\/p>

Em raz\u00e3o do exposto, requer seja determinada \u00e0 Reclamada, sob as penas do art. 355 e 359, ambos do CPC, que exiba em audi\u00eancia o LIVRO CONT\u00c1BIL que indique o lan\u00e7amento do valor de R$ XX (reais), conforme consignado no TRCT.<\/p>

O pagamento devido das verbas resilit\u00f3rias dever\u00e1 ser feito na primeira audi\u00eancia, na forma prevista do art. 467 do diploma celet\u00e1rio, observando a proje\u00e7\u00e3o do aviso pr\u00e9vio indenizado.\u00a0<\/p>


VI – DA\u00a0 MULTA PELA DISPENSA<\/strong><\/p>

Pelo exposto acima, requer\u00a0seja condenada a Reclamada a lhe pagar a multa prevista no art. 477 , \u00a7 6\u00ba e \u00a7 8\u00ba da CLT.\u00a0<\/p>


VII – DO RSR<\/strong><\/p>

Os repousos semanais remunerados foram pagos sem observar o real sal\u00e1rio do Reclamante e sem integra\u00e7\u00e3o das horas extras laboradas durante todo o contrato de trabalho (inclusive do per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o da CTPS).<\/p>

VIII – DO FGTS<\/strong><\/p>

Os dep\u00f3sitos efetuados no FGTS do Reclamante, inclusive da multa pela dispensa imotivada,\u00a0 foram efetuados a menor,\u00a0 eis que n\u00e3o observado o pagamento que era efetuado por fora dos recibos salariais e horas extras laboradas e n\u00e3o pagas.<\/p>


IX – DO VALE TRANSPORTE<\/strong><\/p>

Informa o Reclamante que embora utilizasse de 3 (tr\u00eas) condu\u00e7\u00f5es diariamente para ida – volta ao trabalho, totalizando o valor di\u00e1rio de R$ XX (reais), a Reclamada efetuou o pagamento de apenas 2 (duas) condu\u00e7\u00f5es, deixando de pagar o referente a linha de (nome).<\/p>

X –\u00a0 DA INSALUBRIDADE<\/strong><\/p>

O Reclamante n\u00e3o percebeu o adicional de insalubridade a que tinha direito durante todo o seus contrato de trabalho, devendo o referido adicional fazer parte de todas as verbas do contrato de trabalho e resilit\u00f3rias.<\/p>


XI \u2013 DOS DANOS MORAIS<\/strong><\/p>

A rela\u00e7\u00e3o de trabalho entre empregado e empregador importa na obriga\u00e7\u00e3o da presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o e em contra partida o pagamento do sal\u00e1rio, que geralmente, \u00e9 a \u00fanica fonte de sustento do empregado e de sua fam\u00edlia.<\/p>

O Reclamante foi obrigado a laborar sem a anota\u00e7\u00e3o correta do in\u00edcio do seu contrato de trabalho, tendo que perceber\u00a0 sal\u00e1rios por fora dos recibos salariais, laborava gratuitamente em horas extraordin\u00e1rias e, ainda, n\u00e3o percebia o adicional de insalubridade.<\/p>

No Brasil a maior comprova\u00e7\u00e3o do hist\u00f3rico e experi\u00eancia profissional para o mercado de trabalho \u00e9 a CTPS\u00a0devidamente anotada.<\/p>

Quando as empresas n\u00e3o anotam a CTPS corretamente n\u00e3o somente sonega encargos e impostos, mas tamb\u00e9m prejudica o trabalhador em sua recoloca\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho.<\/p>

Explorar o Reclamante obrigando-o a laborar em hor\u00e1rios extraordin\u00e1rios sem efetuar a contrapartida e, ainda, n\u00e3o consignar corretamente o sal\u00e1rio nos recibos salariais causou-lhe HUMILHA\u00c7\u00c3O, CONSTRANGIMENTO, AUTO DESPREZO, VERGONHA e, ainda, causou-lhe constrangimento perante sua fam\u00edlia que n\u00e3o obteve o suporte financeiro adequado.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>

A Reclamada assim agindo infringiu direitos protegidos pela CRFB\/88 e praticou crime contra a organiza\u00e7\u00e3o do trabalho.<\/p>

H\u00e1 que ser recha\u00e7ado tal comportamento vil da Reclamada, a qual dever\u00e1 ser condenada, como forma compensat\u00f3ria pelo dano moral sofrido pelo reclamante, no valor de pelo menos R$ 10.000,00 (dez mil reais) ou maior valor conforme o entendimento do Ju\u00edzo.<\/p>

N\u00e3o havendo condena\u00e7\u00e3o em danos morais seria o mesmo que incentivar a Empresa a continuar humilhando os trabalhadores e sonegando encargos e tributos aos \u00f3rg\u00e3os estaduais e federais.<\/p>


XII – DOS HONOR\u00c1RIOS\u00a0ADVOCAT\u00cdCIOS<\/strong><\/p>

Em virtude do art. 1\u00ba, da Lei n\u00ba. 8.906\/94 do Estatuto da Advocacia, do art. 133 da Constitui\u00e7\u00e3o\u00a0 e\u00a0 a\u00a0 luz\u00a0 do\u00a0 art. 20 do CPC, que torna indispens\u00e1vel a atua\u00e7\u00e3o do advogado na justi\u00e7a,\u00a0 requer o reclamante a condena\u00e7\u00e3o da reclamada ao pagamento dos honor\u00e1rios advocat\u00edcios na raz\u00e3o de 20% (vinte por cento) sobre o valor da condena\u00e7\u00e3o.<\/p>

XIII – DOS PEDIDOS<\/strong><\/p>

Assim sendo, reclama os direitos abaixo a serem apurados em liquida\u00e7\u00e3o de senten\u00e7a e na forma da fundamenta\u00e7\u00e3o, fazendo as devidas dedu\u00e7\u00f5es dos valores comprovadamente pagos, acrescidos de juros e atualiza\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria, na forma da Lei.<\/p>

a)\u00a0Declara\u00e7\u00e3o do v\u00ednculo empregat\u00edcio do per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o da CTPS e real sal\u00e1rio (pagamento por dentro e por fora; per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o e adicional de insalubridade);<\/p>

b)\u00a0Declara\u00e7\u00e3o, por senten\u00e7a, do adicional de insalubridade;<\/p>

c)\u00a0Declara\u00e7\u00e3o da NULIDADE referente ao pagamento das verbas resilit\u00f3rias;\u00a0<\/p>

d)\u00a0Retifica\u00e7\u00e3o da CTPS quanto a admiss\u00e3o e real sal\u00e1rio;<\/p>

e)\u00a0Expedi\u00e7\u00e3o de of\u00edcios ao INSS, CEF (FGTS), DRT\/RJ, Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho,\u00a0 para que sejam tomadas as provid\u00eancias de praxe;<\/p>

f)\u00a0Expedi\u00e7\u00e3o de of\u00edcio a autoridade policial competente para apura\u00e7\u00e3o do Il\u00edcito Penal;<\/p>

g)\u00a0Pagamento do adicional de insalubridade referente a todo o contrato de trabalho, inclusive do per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o do contrato de trabalho;\u00a0\u00a0<\/p>

h)\u00a0Pagamento na primeira audi\u00eancia, sob as penas do artigo 467 da CLT, as verbas resilit\u00f3rias, observando a proje\u00e7\u00e3o do trint\u00eddio do aviso pr\u00e9vio, o real sal\u00e1rio (R$ XX); as horas habitualmente laboradas e n\u00e3o pagas, durante todo o contrato de trabalho (inclusive do per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o da CTPS), adicional de insalubridade\u00a0 e\u00a0 reflexos do RSR, conforme a seguir exposto:<\/p>

h.1) Aviso pr\u00e9vio;<\/p>

h.2)\u00a03\/12 de 13\u00ba sal\u00e1rio referente ao m\u00eas da dispensa;<\/p>

h.3)\u00a08\/12 de f\u00e9rias proporcionais, com 1\/3;\u00a0<\/p>

h.4)\u00a015 (quinze) dias trabalhados do m\u00eas da dispensa;<\/p>

h.5)\u00a06\/12 de 13\u00ba sal\u00e1rio de 2012;<\/p>

h.6)\u00a06\/12 de 13\u00ba sal\u00e1rio de 2003;<\/p>

h.7)\u00a012\/12 de f\u00e9rias, com 1\/3, de 2012\/03;<\/p>

i)\u00a0Pagamento da diferen\u00e7a das verbas contratuais a seguir mencionadas, em raz\u00e3o das horas extras laboradas e n\u00e3o pagas, reflexos do RSR, sal\u00e1rio pago POR FORA DO RECIBO SALARIAL, per\u00edodo sem v\u00ednculo empregat\u00edcio e, ainda,\u00a0 adicional de insalubridade:<\/p>

i.1)\u00a0i.1)\u00a0 6\/12 de 13\u00ba sal\u00e1rio de 2003;<\/p>

i.2) 12\/12 de 13\u00ba sal\u00e1rio de 2012;\u00a0<\/p>

i.3) 12\/12 de f\u00e9rias, com 1\/3, de 2003\/04;<\/p>

j)\u00a0 Pagamento da multa do art. 477, \u00a7 6\u00ba e \u00a7 8\u00ba\u00a0 da CLT;<\/p>

k)\u00a0Pagamento de horas extras laboradas e n\u00e3o pagas, devendo ser observando o real sal\u00e1rio e os percentuais apontados na fundamenta\u00e7\u00e3o;<\/p>

l)\u00a0Pagamento da diferen\u00e7a dos dep\u00f3sitos na conta vinculada do FGTS do Reclamante, inclusive com a multa de 40% (quarenta por cento)pela dispensa imotivada,\u00a0 observando as horas extras laboradas e n\u00e3o pagas; sal\u00e1rio pago POR FORA DO RECIBO SALARIAL efetivamente pago ao Reclamante e per\u00edodo sem anota\u00e7\u00e3o da CTPS;<\/p>

m)\u00a0Comprova\u00e7\u00e3o dos dep\u00f3sitos fundi\u00e1rios, sob pena de pagamento em esp\u00e9cie;<\/p>

n) Pagamento da diferen\u00e7a do RSR (E. 172 do C. TST) em raz\u00e3o do sal\u00e1rio pago por fora do recibo salarial; horas extras laboradas e n\u00e3o pagas, de todo o per\u00edodo do contrato de trabalho (inclusive da parte sem assinatura da CTPS) e adicional de insalubridade;<\/p>

o)\u00a0Entrega do TRCT, com c\u00f3digo de saque 01, ou indeniza\u00e7\u00e3o equivalente, observando o real sal\u00e1rio percebido;\u00a0<\/p>

p)\u00a0Entrega\u00a0da Comunica\u00e7\u00e3o de Dispensa, ou\u00a0 indeniza\u00e7\u00e3o equivalente;<\/p>

q) Acr\u00e9scimo de juros e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria ex vi legis;<\/p>

r)\u00a0Danos morais no valor de R$ 12.000,00 (doze mil reais);<\/p>

s)\u00a0Pagamento dos honor\u00e1rios advocat\u00edcios na raz\u00e3o de 20% (vinte por cento) sobre o valor total da condena\u00e7\u00e3o.<\/p>

XIX\u00a0– DOS REQUERIMENTOS\u00a0FINAIS<\/strong><\/p>

Pelo exposto, requer a cita\u00e7\u00e3o da r\u00e9 para audi\u00eancia de concilia\u00e7\u00e3o, instru\u00e7\u00e3o e julgamento, sob \u00f4nus de revelia, protestando todas as provas admitidas em direito, documental, testemunhal, bem como depoimento pessoal do preposto e no final espera a proced\u00eancia do rol acima pedido com juros de mora e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria.<\/p>

D\u00e1-se \u00e0 causa o valor de [[Expectativa\/valor da causa]]<\/strong>, nos termos do art. 292, III, do NCPC.<\/p>

Termos em que,<\/p>

Pede deferimento.<\/p>

[[Cidade do escrit\u00f3rio]],\u00a0[[Dia atual]],\u00a0[[M\u00eas atual]],\u00a0[[Ano atual]].<\/p>

[[Gestores do escrit\u00f3rio]]<\/strong><\/p>

\"\"<\/a><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Todo advogado sabe que n\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil fazer um\u00a0bom banco de modelos de peti\u00e7\u00f5es, que atenda as especificidades dos diferentes processos\u00a0no dia a dia do trabalho jur\u00eddico. 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