{"id":79745,"date":"2025-12-22T13:10:27","date_gmt":"2025-12-22T16:10:27","guid":{"rendered":"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/?p=79745"},"modified":"2026-03-05T20:06:48","modified_gmt":"2026-03-05T23:06:48","slug":"trabalhista-como-calcular-adicional-noturno-em-feriado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/trabalhista-como-calcular-adicional-noturno-em-feriado\/","title":{"rendered":"Como calcular adicional noturno em feriado e quais verbas considerar"},"content":{"rendered":"\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Como calcular adicional noturno em feriado e quais verbas considerar<\/h1>\n\n\n\n<p>Entender como calcular adicional noturno \u00e9 essencial para evitar erros no pagamento de trabalhadores que atuam entre 22h e 5h ou em feriados e finais de semana. A legisla\u00e7\u00e3o trabalhista brasileira imp\u00f5e regras espec\u00edficas para a jornada noturna, e essas regras influenciam diretamente o valor das horas, dos reflexos e das verbas que devem ser consideradas.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, quando o trabalho ocorre em feriado, o valor muda e muitos empregadores t\u00eam d\u00favidas sobre como aplicar corretamente.<\/p>\n\n\n\n<p>Neste artigo, voc\u00ea aprender\u00e1 como calcular adicional noturno em feriado, quais porcentagens usar, o que diz a lei e como evitar inconsist\u00eancias que podem gerar passivos trabalhistas.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que \u00e9 o adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>O adicional noturno <strong>\u00e9 um acr\u00e9scimo obrigat\u00f3rio pago ao trabalhador que exerce suas atividades no per\u00edodo noturno<\/strong>, como forma de compensar o maior desgaste desse tipo de jornada.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Esse valor \u00e9 calculado sobre a hora normal e segue regras espec\u00edficas previstas na <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/o-que-e-clt\/\" target=\"_blank\">Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT)<\/a>, garantindo uma remunera\u00e7\u00e3o superior ao trabalho realizado durante o dia.<\/p>\n\n\n\n<p>Esse acr\u00e9scimo \u00e9 obrigat\u00f3rio e segue regras claras, especialmente quando falamos sobre como calcular adicional noturno em feriado, pois nesses dias o trabalhador tem direito ao adicional noturno e, muitas vezes, \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o em dobro pelo feriado trabalhado.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">O que diz a Lei sobre jornada noturna?<\/h3>\n\n\n\n<p>A Lei<strong> determina que a jornada noturna tem in\u00edcio \u00e0s 22h e t\u00e9rmino \u00e0s 5h, com remunera\u00e7\u00e3o adicional m\u00ednima de 20% e redu\u00e7\u00e3o ficta da hora<\/strong>, conforme o art. 73 da CLT. Esse artigo estabelece as bases legais do adicional noturno e define os crit\u00e9rios que empregadores e trabalhadores devem seguir.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Art. 73 da CLT <\/em><\/strong><em>\u2014 Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o trabalho noturno ter\u00e1 remunera\u00e7\u00e3o superior \u00e0 do diurno, com acr\u00e9scimo de, no m\u00ednimo, vinte por cento sobre a hora diurna.<\/em><strong><em><br><\/em><\/strong><em> <\/em><strong><em>\u00a7 1\u00ba <\/em><\/strong><em>&nbsp;A hora do trabalho noturno ser\u00e1 computada como de 52 minutos e 30 segundos.<\/em><strong><em><br><\/em><\/strong><em> <\/em><strong><em>\u00a7 2\u00ba <\/em><\/strong><em>&nbsp;Considera-se noturno o trabalho executado entre as 22h de um dia e as 5h do dia seguinte.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Essas regras valem para trabalhadores urbanos. J\u00e1 para rurais, a legisla\u00e7\u00e3o espec\u00edfica (<a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l5889.htm\" target=\"_blank\">Lei n\u00ba 5.889\/73<\/a>) define hor\u00e1rios diferentes:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Agricultura:<\/strong> entre 21h e 5h;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Pecu\u00e1ria:<\/strong> entre 20h e 4h.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Assim, a regulamenta\u00e7\u00e3o legal estabelece tanto o hor\u00e1rio quanto o valor m\u00ednimo do adicional, pontos essenciais para aplicar corretamente como calcular adicional noturno em feriado.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Que horas come\u00e7a a ser obrigat\u00f3rio o adicional noturno?<\/h3>\n\n\n\n<p>O adicional noturno <strong>come\u00e7a a ser obrigat\u00f3rio a partir das 22h<\/strong>, hor\u00e1rio legalmente definido como in\u00edcio da jornada noturna para trabalhadores urbanos. Mesmo que o empregado inicie sua jornada antes desse hor\u00e1rio, o adicional incide somente sobre as horas trabalhadas ap\u00f3s as 22h.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, conforme entendimento pacificado pelo TST, quando a jornada ultrapassa as 5h da manh\u00e3, o adicional noturno continua incidindo at\u00e9 o t\u00e9rmino da jornada, mesmo ap\u00f3s o hor\u00e1rio legal.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Isso ocorre porque a interrup\u00e7\u00e3o abrupta poderia prejudicar o trabalhador que permanece em atividade al\u00e9m do per\u00edodo noturno.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual a diferen\u00e7a entre hora extra noturna e adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>A diferen\u00e7a entre hora extra noturna e adicional noturno \u00e9 que<strong> o adicional noturno \u00e9 um acr\u00e9scimo obrigat\u00f3rio pago por trabalhar no per\u00edodo noturno, enquanto a hora extra noturna \u00e9 a remunera\u00e7\u00e3o das horas excedentes \u00e0 jornada<\/strong>, acrescida tanto do adicional de horas extras quanto do adicional noturno.<\/p>\n\n\n\n<p>O adicional noturno incide sobre todas as horas trabalhadas entre 22h e 5h, com acr\u00e9scimo m\u00ednimo de 20%. J\u00e1 a hora extra noturna ocorre quando o trabalhador ultrapassa sua jornada normal <strong>durante o per\u00edodo noturno<\/strong>, recebendo dois acr\u00e9scimos simult\u00e2neos:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>o adicional de hora extra (m\u00ednimo 50%);<\/li>\n\n\n\n<li>o adicional noturno (m\u00ednimo 20%).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Essa diferen\u00e7a \u00e9 crucial ao entender como calcular adicional noturno em feriado, pois, quando um feriado \u00e9 trabalhado com horas excedentes no per\u00edodo noturno, o c\u00e1lculo envolve a combina\u00e7\u00e3o de tr\u00eas adicionais: hora extra, adicional noturno e remunera\u00e7\u00e3o em dobro pelo feriado.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual o valor do adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>O valor do adicional noturno<strong> corresponde a um acr\u00e9scimo m\u00ednimo de 20% sobre o valor da hora diurna<\/strong>, podendo ser maior conforme a conven\u00e7\u00e3o coletiva da categoria. Esse percentual \u00e9 determinado pelo art. 73 da CLT, que estabelece a obrigatoriedade da remunera\u00e7\u00e3o superior para o trabalho noturno.<\/p>\n\n\n\n<p>Para calcular o valor real do adicional, \u00e9 necess\u00e1rio observar tr\u00eas fatores:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Valor da hora normal<\/strong> (obtido pelo sal\u00e1rio dividido pelo divisor da categoria, normalmente 220);<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Redu\u00e7\u00e3o da hora noturna<\/strong> (52 minutos e 30 segundos equivalem a 1 hora para fins de pagamento);<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Percentual do adicional<\/strong> (m\u00ednimo de 20%, mas pode ser 25%, 30% ou mais, dependendo da CCT).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Assim, o valor final da hora noturna resulta da soma entre a hora normal ajustada pela redu\u00e7\u00e3o ficta, e acr\u00e9scimo do percentual do adicional noturno.<\/p>\n\n\n\n<p>Compreender exatamente qual o valor do adicional noturno \u00e9 fundamental para aplicar corretamente c\u00e1lculos em dias comuns, fins de semana e, principalmente, ao aprender como calcular adicional noturno em feriado, quando a remunera\u00e7\u00e3o costuma ser dobrada.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como calcular adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>Para calcular o adicional noturno, <strong>\u00e9 preciso encontrar o valor da hora normal, aplicar a redu\u00e7\u00e3o da hora noturna e somar o percentual m\u00ednimo de 20% previsto na CLT<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Esse \u00e9 o ponto de partida para qualquer c\u00e1lculo, incluindo os realizados em dias \u00fateis, finais de semana e, principalmente, ao aprender como calcular adicional noturno em feriado.<\/p>\n\n\n\n<p>O c\u00e1lculo b\u00e1sico segue tr\u00eas etapas essenciais:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Calcular o valor da hora normal<\/strong><strong><br><\/strong> Sal\u00e1rio mensal \u00f7 divisor da categoria (ex.: 2.200 \u00f7 220 = R$ 10)<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Aplicar a redu\u00e7\u00e3o ficta<\/strong><strong><br><\/strong> A hora noturna equivale a <strong>52min30s<\/strong>, ou seja, multiplicar o valor por <strong>1,142857<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Adicionar o adicional noturno<\/strong><strong><br><\/strong> Percentual m\u00ednimo de 20%, podendo aumentar conforme conven\u00e7\u00e3o coletiva<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>O resultado dessas etapas gera o valor da <strong>hora noturna de segunda a sexta<\/strong>, que servir\u00e1 como base para os c\u00e1lculos espec\u00edficos mostrados a seguir.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">C\u00e1lculo de adicional noturno de segunda a sexta<\/h3>\n\n\n\n<p>No c\u00e1lculo de adicional noturno de segunda a sexta-feira, aplica-se apenas a combina\u00e7\u00e3o entre:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>hora reduzida;<\/li>\n\n\n\n<li>adicional de 20% (ou mais).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Esse c\u00e1lculo resulta na remunera\u00e7\u00e3o padr\u00e3o da jornada noturna urbana.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">C\u00e1lculo de adicional noturno em feriados e finais de semana<\/h3>\n\n\n\n<p>Para entender como calcular adicional noturno em feriado, \u00e9 preciso aplicar um passo a mais: <strong>o pagamento em dobro do feriado<\/strong>, conforme determina a CLT e a jurisprud\u00eancia do TST.<\/p>\n\n\n\n<p>Assim, o valor da hora noturna comum deve ser multiplicado por 2.<br>Se houver hora extra noturna em feriado, soma-se:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>adicional de hora extra (m\u00ednimo 50%);<\/li>\n\n\n\n<li>adicional noturno;<\/li>\n\n\n\n<li>pagamento em dobro.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Esse cen\u00e1rio exige aten\u00e7\u00e3o redobrada, pois \u00e9 onde mais ocorrem erros de c\u00e1lculo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quais s\u00e3o as verbas trabalhistas que o adicional noturno deve refletir?<\/h2>\n\n\n\n<p>O adicional noturno<strong> deve refletir em f\u00e9rias + 1\/3, 13\u00ba sal\u00e1rio, FGTS, <\/strong><a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/trabalhista-aviso-previo\/\" target=\"_blank\"><strong>aviso pr\u00e9vio<\/strong><\/a><strong>, DSR e outras verbas que comp\u00f5em a remunera\u00e7\u00e3o do trabalhador<\/strong>. Isso ocorre porque o adicional integra o sal\u00e1rio para todos os fins, conforme entendimento consolidado do TST.<\/p>\n\n\n\n<p>Em termos pr\u00e1ticos, sempre que o trabalhador possui adicional noturno habitual, ele impacta diretamente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>F\u00e9rias + 1\/3 constitucional;<\/li>\n\n\n\n<li>13\u00ba sal\u00e1rio;<\/li>\n\n\n\n<li>FGTS mensal e rescis\u00f3rio;<\/li>\n\n\n\n<li>Aviso pr\u00e9vio indenizado ou trabalhado;<\/li>\n\n\n\n<li>DSR (Descanso Semanal Remunerado);<\/li>\n\n\n\n<li>Horas extras;<\/li>\n\n\n\n<li>Indeniza\u00e7\u00f5es e verbas de rescis\u00e3o;<\/li>\n\n\n\n<li>Integra\u00e7\u00e3o com adicionais (<a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/modelos\/trabalhista-adicional-de-insalubridade\/\" target=\"_blank\">insalubridade<\/a>, <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/modelos\/contestacao-adicional-de-periculosidade\/\" target=\"_blank\">periculosidade<\/a>, etc.).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Essa integra\u00e7\u00e3o \u00e9 um dos motivos pelos quais \u00e9 t\u00e3o importante entender como calcular adicional noturno em feriado, j\u00e1 que o valor final pode impactar toda a estrutura da remunera\u00e7\u00e3o e gerar reflexos significativos no contrato de trabalho.<\/p>\n\n\n\n<p>Advogados trabalhistas e departamentos pessoais que precisam manter controle sobre esses c\u00e1lculos podem se beneficiar de <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/gestao-juridica-em-escritorio-inteligente\/\" target=\"_blank\">ferramentas de gest\u00e3o jur\u00eddica<\/a>. A ADVBOX, por exemplo, permite <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/proteger-os-documentos-de-clientes\/\" target=\"_blank\">organizar documentos<\/a>, padronizar modelos e <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/controle-de-processos\/\" target=\"_blank\">gerenciar processos<\/a> com mais efici\u00eancia.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Conclus\u00e3o<\/h2>\n\n\n\n<p>Calcular corretamente o adicional noturno \u00e9 fundamental para garantir seguran\u00e7a jur\u00eddica e evitar passivos trabalhistas. Quando falamos em como calcular adicional noturno em feriad<strong>o<\/strong>, a aten\u00e7\u00e3o deve ser ainda maior, j\u00e1 que o c\u00e1lculo envolve a combina\u00e7\u00e3o de diferentes regras: hora reduzida, adicional noturno, pagamento em dobro e poss\u00edveis horas extras.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, o adicional noturno integra diversas verbas trabalhistas, como f\u00e9rias, 13\u00ba sal\u00e1rio e FGTS. Isso significa que qualquer erro se multiplica ao longo do contrato, podendo gerar tanto preju\u00edzo ao trabalhador quanto risco ao empregador.<\/p>\n\n\n\n<p>Por isso, dominar essas regras \u00e9 indispens\u00e1vel para departamentos pessoais, advogados e consultores que lidam com rotinas trabalhistas diariamente. Ter processos bem organizados, modelos padronizados e c\u00e1lculos confi\u00e1veis faz toda a diferen\u00e7a na entrega profissional.<\/p>\n\n\n\n<p>Se voc\u00ea lida com c\u00e1lculos trabalhistas, gest\u00e3o de clientes, prazos e processos, vale conhecer a <a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/softwares-para-advogados-tres-razoes-para-usar-a-advbox\/\" target=\"_blank\">ADVBOX<\/a>, um software jur\u00eddico completo que concentra toda a gest\u00e3o do escrit\u00f3rio em um s\u00f3 sistema. Com ele, \u00e9 poss\u00edvel organizar documentos, padronizar modelos, automatizar tarefas e reduzir erros operacionais.<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/app.advbox.com.br\/register\" target=\"_blank\">Conhe\u00e7a ADVBOX<\/a> e trabalhe com mais seguran\u00e7a e produtividade no dia a dia jur\u00eddico.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/como-automatizar-seus-modelos-de-peticoes\/\" target=\"_blank\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"270\" src=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/automatizacoes-de-peticoes.jpg\" alt=\"automatiza\u00e7\u00f5es de peti\u00e7\u00f5es\" class=\"wp-image-79704\" srcset=\"https:\/\/advbox.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/automatizacoes-de-peticoes.jpg 1024w, https:\/\/advbox.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/automatizacoes-de-peticoes-500x132.jpg 500w, https:\/\/advbox.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/automatizacoes-de-peticoes-768x203.jpg 768w, https:\/\/advbox.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/automatizacoes-de-peticoes-150x40.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Como calcular adicional noturno em feriado e quais verbas considerar Entender como calcular adicional noturno \u00e9 essencial para evitar erros no pagamento de trabalhadores que atuam entre 22h e 5h ou em feriados e finais de semana. 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