- Ano
- 2026
- Páginas
- 242
- Idioma
- pt-BR
- ISBN
- 978-65-84204-31-7
Sinopse
Seleção e Onboarding de Alta Performance na Advocacia, de Janaína Rodrigues, aborda a retenção de talentos no mercado jurídico. A obra apresenta o método de "embarque" da ADVBOX, uma jornada estruturada e humana de 90 dias que visa transformar contratações em alta performance. Focando em cultura e clareza de processos, o livro oferece ferramentas para evitar saídas precoces e otimizar equipes.
Sobre o livro
O livro de Janaína Rodrigues atua como uma continuação estratégica de sua obra anterior, Recrutar com Propósito, deslocando o foco do "como contratar bem" para o "como reter e desenvolver" os profissionais integrados. A autora parte de uma dor crônica do mercado jurídico brasileiro: a rotatividade precoce de bons talentos nos primeiros três meses devido a processos de integração falhos, apelidados de "onboarding invisível".
Com base em sua experiência prática na ADVBOX, Rodrigues propõe a metodologia do "embarque", dividida em três fases progressivas de 30 dias: Imersão, Prática e Autonomia. A obra defende que a autonomia verdadeira exige contexto e segurança psicológica. Para isso, o método equilibra o acolhimento humano e rituais de conexão com o uso inteligente de tecnologia (como as ferramentas Taskscore e Flowter) para garantir clareza absoluta sobre atividades e prioridades operacionais.
O grande mérito do livro é sua aplicabilidade prática, disponibilizando checklists, roteiros e modelos de avaliação estruturados em marcos de 30, 60 e 80 dias. É um guia indispensável e altamente adaptável para gestores e sócios que buscam construir uma cultura forte e equipes autônomas em escritórios de qualquer porte.